Abstrak

Kembali

Tesis ini bertujuan menguji pengaruh gaya kepemimpinan demokratis kepala sekolah dan motivasi kerja terhadap kinerja guru. Jenis penelitian adalah penelitian kuantitatif. Populasi penelitian ini adalah guru di Sekolah Dasar Negeri di Kecamatan Jatinegara Kecamatan Jatinegara Jakarta Timur yang terdiri atas 200 guru sebagai populasi dan 133 guru sebagai sampel menggunakan rumus Slovin. Pengumpulan data menggunakan kuesioner yang disebarkan melalui google form. Analisis data menggunakan analisis jalur. Penelitian ini untuk menganalisis seberapa besar pengaruh kepemimpinan demokratis dan motivasi kerja guru terhadap kinerja guru. Hasil penelitian ini menunjukkan bahwa: 1) Terdapat pengaruh langsung dan positif kepemimpinan demokratis terhadap kinerja guru SD Negeri di Kecamatan Jatinegara Jakarta Timur berdasarkan nilai thitung adalah sebesar 6,678 sedangkan ttabel sebesar 1.98 berarti thitung > ttabel maka Ho ditolak dan Ha diterima. 2) Terdapat pengaruh langsung dan positif motivasi kerja terhadap kinerja guru SD Negeri di Kecamatan Jatinegara Jakarta Timur berdasarkan nilai thitung adalah sebesar 8,857 sedangkan ttabel sebesar 1.98 berarti thitung > ttabel maka Ho ditolak dan Ha diterima. 3) Terdapat pengaruh langsung dan positif kepemimpinan demokratis terhadap motivasi kerja guru SD Negeri di Kecamatan Jatinegara Jakarta Timur berdasarkan nilai thitung adalah sebesar 5,389 sedangkan ttabel sebesar 1.98 berarti thitung > ttabel maka Ho ditolak dan Ha diterima. Hasil penelitian ini diharapkan memberikan kontribusi nyata terhadap kepala sekolah dan guru-guru SD Negeri di Kecamatan Jatinegara untuk mengimplementasikan gaya kepemimpinan demokratis dan meningkatkan motivasi kerja sehingga mencapai kinerja yang memuaskan.