Abstrak

Kembali

ABSTRAK Alawiyah. Pengaruh gaya kepemimpinan kepala sekolah dan budaya organisasi terhadap kepuasan kerja guru Sekolah Taman Kanak-Kanak (TK) yang berada di wilayah kecamatan Cilandak kota Adminisatrasi Jakarta Selatan. Tesis. Program Pascasarjana Universitas Muhammadiyah Prof. DR. Hamka, 2010. Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui pengaruh gaya kepemimpinan kepala sekolah dan budaya organisasi terhadap kepuasan kerja guru Sekolah Taman Kanak-Kanak (TK) yang berada di wilayah Kecamatan Cilandak kota Administrasi Jakarta Selatan. Populasi penelitian adalah 51 guru dari 6 TK yang ada di wilayah Kecamatan Cilandak kota Administrasi Jakarta Selatan. Berdasarkan table Isaac dan Michael populasi 59 dengan tinglat kesalahan 0.05% maka diperoleh sample sebanyak 51 orang guru. Metode yang dipergunakan adalah metode survey dengan teknik analisis jalur. Data penelitian ini diambil dengan menggunakan tiga instrument yang berbentuk kuesioner yaitu gaya kepemimpinan kepala sekolah, budaya organisasi dan kepuasan kerja tidur. Data penelitian kemudian dianalisis secara kuantitatif. Berdasarkan hasil penelitian yang dianalisis dengan mengguanakan SPSS ver.16 dapat disimpulkan bahwa gaya kepemimpinan kepala sekolah memberikan pengaruh langsung terhadap kepuasan kerja guru sebesar 10.8% dengan kebermaknaan thitung = 2.435 > ttabel = 1.675 pada taraf signifikan 0.05%. Budaya organisasi memberikan pengaruh langsung terhadap kepuasan kerja guru sebesar 42.8% dengan kebermaknaan thitung = 4.188 > ttabel = 1.675 pada taraf signifikan 0.05% dan kepuasan kerja guru sebesar 32.7% dengan kebermaknaan thitung = 4.882 > ttabel = 1.675 pada taraf signifikansi 0.05%. Secara umum dapat disimpulkan bahwa penelitian ini menunjukkan adanya pengaruh langsung gaya kepemimpinan kepala sekolah dan budaya organisasi terhadap kepuasan kerja guru sekolah Taman kanak-kanak (TK) yang ada di wilayah kecamatan Cilandak kota administrasi Jakarta Selatan sehingga tujuan pendidikan nasional dapat secara maksimal.