Tujuan penelitian ini untuk mengkaji apakah: (1) terdapat hubungan antara kepemimpinan kepala sekolah dengan komitmen kerja guru taman kanak-kanak di Kabupaten Lampung Tengah, (2) terdapat hubungan antara kompensasi dengan komitmen kerja guru TK di Kabupaten Lampung Tengah, (3) terdapat hubungan antara kepemimpinan kepala sekolah dan kompensasi secara bersama-sama dengan komitmen kerja guru TK di Kabupaten Lampung Tengah.
Hipotesis yang diajukan adalah: (1) terdapat hubungan positif antara kepemimpinan kepala sekolah dengan komitmen kerja guru TK di Kabupaten Lampung Tengah, (2) terdapat hubungan positif antara kompensasi dengan komitmen kerja guru TK di Kabupaten Lampung Tengah, (3) terdapat hubungan antara kepemimpinan kepala sekolah dan kompensasi secara bersama-sama dengan komitmen kerja guru Taman Kanak-kanak di Kabupaten Lampung Tengah
|